Cómo Hacer Un Curriculum En Inglés (Guía 2024)

En un mundo cada vez más globalizado y competitivo, contar con un currículum en inglés actualizado se ha convertido en una necesidad para aquellos que buscan oportunidades laborales internacionales o desean destacar en un mercado laboral cada vez más diverso.

El dominio del inglés se ha vuelto una habilidad fundamental en numerosas industrias, y tener un currículum bien estructurado y redactado en este idioma puede marcar la diferencia entre ser considerado para un puesto o pasar desapercibido.

En este artículo te presentamos una guía diseñada para ayudarte a crear un currículum en inglés que destaque tus habilidades y experiencias de manera efectiva, siguiendo las últimas tendencias y mejores prácticas en la redacción de currículums.

Prepararte con un currículum en inglés bien elaborado te brinda la oportunidad de ampliar tus horizontes profesionales y aumentar tus posibilidades de éxito en el mercado laboral global. ¡Sigue leyendo para descubrir cómo hacerlo de manera efectiva en nuestra guía actualizada para el año 2023!

¿Qué Tener En Cuenta Para Un Currículum En Inglés?

Cuando te enfrentas a la tarea de crear un currículum en inglés, hay varios elementos importantes a tener en cuenta, especialmente si estás buscando oportunidades laborales en Estados Unidos u otros países de habla inglesa.

Primeramente, si estás aplicando a un trabajo en inglés, se da por supuesto que tienes buen manejo del idioma, pero aun así, si no eres hablante nativo, es bueno que verifiques lo que escribas en tu CV con herramientas como Grammarly, o pedirle a alguna persona conocida que sea hablante nativa o que tenga un manejo avanzado que lo revise antes de que lo envíes a la empresa.

Pero las consideraciones a tener en cuenta no solo se refieren al idioma y la gramática, sino también a aspectos específicos de formato y contenido que son culturalmente relevantes.

En primer lugar, es crucial prestar atención al formato de fecha utilizado en tu currículum. Mientras que en muchos países se suele seguir el formato de día/mes/año (por ejemplo, 10/01/2024), en Estados Unidos se utiliza el formato de mes/día/año (por ejemplo, 01/10/2024). Este cambio puede parecer sutil, pero es importante adaptarse al estándar local para evitar confusiones y transmitir una imagen profesional.

Además, en el contexto estadounidense, es común utilizar un formato de carta de presentación o currículum conocido como “resume”. A diferencia del currículum vitae (CV) más extenso y detallado que se utiliza en otros lugares, el resume estadounidense tiende a ser más conciso y se limita generalmente a una página. Esto significa que debes ser selectivo en la información que incluyes, centrándote en destacar tus logros más relevantes y experiencias laborales significativas.

Otro aspecto a tener en cuenta es la adaptación de tu currículum a las normas y expectativas del mercado de habla inglesa. Esto implica no solo traducir tu experiencia y habilidades, sino también tener en cuenta las prácticas y tendencias específicas de cada país.

Por ejemplo, en Estados Unidos, es común incluir un resumen objetivo o un perfil profesional al comienzo del currículum, donde resaltes tus fortalezas y objetivos profesionales de manera concisa.

Tener en cuenta estos aspectos te permitirá presentar un currículum impactante y profesional que aumentará tus posibilidades de éxito en tu búsqueda de empleo en el mercado angloparlante.

¿Cómo Elaborar Tu Currículum Vitae?

Cuando se trata de elaborar un currículum vitae (CV) efectivo, es fundamental contar con todos los elementos clave antes de comenzar a redactarlo. Al recopilar de antemano toda la información relevante, tendrás una visión clara y completa de tu trayectoria académica, experiencia laboral, habilidades y logros destacados.

Antes de sumergirte en el proceso de diseño y formato del CV, es recomendable crear una hoja de vida completa en la que puedas registrar todos los detalles importantes de tu perfil profesional.

Esta hoja de vida puede ser en un formato básico, pero en cuanto a contenido debe ser una versión más detallada de tu historial laboral, educación, certificaciones, habilidades técnicas y otros elementos relevantes.

Al tener toda esta información reunida en un solo lugar, te resultará más fácil seleccionar y resaltar los aspectos más importantes para cada oportunidad laboral a la que apliques.

Además de facilitar la adaptación de tu CV a diferentes puestos de trabajo, contar con una hoja de vida detallada te permitirá mantener un registro actualizado y organizado de toda tu información profesional.

Esto es especialmente útil a medida que avanzas en tu carrera y adquieres nuevas habilidades y experiencias. Podrás utilizar este documento como punto de partida para realizar cualquier modificación o actualización necesaria en tu CV en el futuro.

Elementos Más Importantes Para Incluir En Tu CV

Una vez que tienes una hoja de vida detallada como mencionamos anteriormente, es momento de seleccionar esos elementos más importantes que debes incluir en tu currículum, desde tu información personal y de contacto hasta lo más relevante de tu experiencia laboral, habilidades e intereses y logros.

Ya en este punto es importante que elijas el formato o diseño que vas a emplear, ya que de eso dependerá la cantidad de información que podrás incluir. Puedes recurrir a páginas web o herramientas de diseño como Canva, que cuentan con gran cantidad de plantillas que puedes utilizar.

Es importante que tengas claro qué está permitido o cuál es la tendencia en cuanto a formato para el trabajo al que estás aplicando.

En algunos mercados laborales de Estados Unidos y Europa, se acostumbra usar el formato tabular o un formato minimalista y simplificado como el de Harvard para el curriculum, y esto significa que no sería recomendable utilizar diseños muy elaborados o coloridos.

Pero si estás aplicando para un trabajo creativo —sobre todo si la creatividad visual es relevante— sí es recomendable usar diseños que resalten más.

La cantidad de páginas es otro aspecto importante, y como mencionamos anteriormente, en Estados Unidos es muy común el formato de “resume” que suele ser de una sola página. Si no estás seguro de qué es lo requerido o ideal para el trabajo al que estás aplicando, lo más recomendable es ir por lo más conciso y sencillo.

A continuación te explicaremos los elementos básicos que necesita tu CV, para que sepas qué información incluir, y así crear ese documento sólido y efectivo que te ayudará a destacar en tu búsqueda de empleo.

Información Personal y de Contacto

Esta sección es una parte fundamental de tu currículum, ya que proporciona a los empleadores los medios para comunicarse contigo y obtener una visión general de quién eres. Al crear esta sección, es importante incluir la información correcta y relevante. Aquí hay algunos elementos clave que debes considerar al detallar tu información personal y de contacto en tu currículum.

• Nombre completo: Incluye tu nombre completo de manera clara y legible en la parte superior del currículum. Asegúrate de que sea fácilmente visible para que los reclutadores puedan identificarte rápidamente.
• Dirección: En la mayoría de los casos solo es necesario incluir la ciudad y país donde vives. Si estás aplicando para una empresa local, o con oficinas en tu ciudad, podrías agregar tu dirección exacta o sector donde vives, aunque no es completamente neccesario. Al momento de aplicar a trabajos virtuales con empresas internacionales, generalmente solo importarán el país y ciudad, ya que así pueden saber la zona horaria en la que te encuentras, y así la facilidad de sincronización de tiempos de trabajo.
• Número de teléfono: Proporciona un número de teléfono donde puedas ser contactado de forma rápida y directa. Asegúrate de que sea un número actualizado y que estés disponible para responder llamadas. También recuerda agregar el código de número telefónico de tu país si estás aplicando para una empresa internacional.
• Correo electrónico: Incluye una dirección de correo electrónico profesional. Opta por una dirección de correo electrónico que sea clara y fácil de recordar, evitando direcciones informales o poco apropiadas. Revisa tu bandeja de entrada regularmente para no perder ninguna comunicación importante.
• Sitio web o enlaces relevantes: Si tienes un sitio web personal o un perfil profesional en plataformas como LinkedIn, puedes incluir los enlaces relevantes en esta sección. Esto puede brindar a los reclutadores una visión más completa de tu experiencia y logros.

Recuerda mantener esta sección de información personal y de contacto simple y concisa. Evita incluir datos sensibles o innecesarios, como tu estado civil o número de seguro social.

La clave es proporcionar la información necesaria para que los empleadores puedan comunicarse contigo fácilmente y conocer tu identidad profesional.

Experiencia Laboral Relevante

La sección de experiencia laboral es uno de los componentes más importantes de tu currículum, ya que brinda a los empleadores una idea clara de tu historial laboral y tus habilidades aplicables.

Al redactar esta sección, es esencial incluir la información más relevante y destacar tus logros y responsabilidades clave. Aquí hay algunos elementos clave que debes considerar al detallar tu experiencia laboral en tu currículum.

1. Nombre de la empresa y ubicación: Comienza por mencionar el nombre de las empresas para las que has trabajado, así como su ubicación. Esto proporciona contexto y ayuda a los reclutadores a familiarizarse con los entornos en los que has adquirido tu experiencia. Si estás aplicando para un trabajo en inglés, es valioso mencionar si ya has trabajado para empresas de países de habla inglesa.
2. Título del puesto: Indica el título del puesto que ocupaste en cada empresa. Asegúrate de que sea descriptivo y refleje claramente tus responsabilidades y nivel de experiencia.
3. Fechas de empleo: Incluye las fechas en las que trabajaste en cada puesto. Es importante ser preciso y utilizar un formato consistente (por ejemplo, mes y año) para que los empleadores puedan evaluar la duración de tu experiencia.
4. Descripción de responsabilidades: Enumera las principales responsabilidades y tareas que desempeñaste en cada puesto. Sé específico y utiliza verbos de acción para resaltar tus logros y contribuciones. Si es posible, cuantifica tus logros para dar una idea del impacto que has tenido en el trabajo.Este elemento es especialmente importante si consideras que no tienes experiencia laboral relevante, ya que probablemente sí hayas tenido responsabilidades que de una manera u otra te pueden ayudar para el puesto al que estás aplicando. Por ejemplo: Si trabajaste en servicio al cliente en un restaurante, pero estás haciendo un cambio laboral y estás aplicando para un trabajo de gerencia de proyectos, puedes mencionar como en tu trabajo en el restaurante tenías como responsabilidad ejecutar los procesos de la empresa para garantizar la satisfacción de los clientes, lo cual es una hablidad valiosa en el manejo de proyectos.
5. Logros destacados: Resalta los logros más relevantes y significativos que hayas obtenido en cada puesto. Estos pueden incluir reconocimientos, premios, metas alcanzadas o proyectos exitosos. Los logros ayudan a demostrar tu valor y tu capacidad para generar resultados positivos.

Recuerda ordenar tu experiencia laboral en orden cronológico inverso, comenzando con el trabajo más reciente. Si tienes una amplia experiencia laboral, considera incluir solo los trabajos más relevantes para el puesto al que estás aplicando.

Mantén la sección concisa y enfócate en la información que destaque tus habilidades y logros más relevantes para el empleador.

Educación y Formación Académica

Este es un componente fundamental de tu currículum, ya que muestra tus antecedentes educativos y las credenciales que respaldan tus habilidades y conocimientos.

Al incluir esta sección en tu currículum, es importante destacar la información relevante que demuestre tu nivel educativo y las certificaciones obtenidas. Entre lo que debes inlcuir se encuentra:

1. Título y especialización: Menciona los títulos académicos que has obtenido, incluyendo licenciaturas, maestrías, doctorados u otros programas de formación específicos. Especifíca también la especialización o el enfoque principal de tus estudios.
2. Institución educativa: Indica el nombre de la institución educativa donde has completado tus estudios. Incluye detalles como el nombre de la universidad, colegio o instituto, así como su ubicación geográfica. Si estudiaste en una insitución de habla inglesa, esto también puede ser una ventaja al momento de aplicar a empresas internacionales.
3. Cursos relevantes: Si has realizado cursos adicionales o de capacitación que sean relevantes para el puesto al que estás aplicando, menciónalos en esta sección. Esto puede incluir programas de educación continua, certificaciones o cursos especializados que complementen tu formación académica.
4. Fechas de estudio: Para estudios universitarios de varios años de duración, puedes incluirsolo el año de finalización de tus estudios, es decir, el año en el que obtuviste tu título. Para cursos o certificaciones de menor duración, incluye el mes y año de finalización, especialmente si es reciente. Solo incluir la finalización no es algo obligatorio, ya que también puedes incluir la fecha de incio si quieres resaltar la duración de algún curso o estudio.

En caso de que quieras resaltar la importancia de un curso o especialización, puedes incluir también una breve descripción de los elementos aprendidos que se relacionen al puesto al que estás aplicando.

Recuerda ordenar tu educación en orden cronológico inverso, comenzando por el título o el programa de estudios más reciente. Enfócate en los aspectos que destaquen tu nivel de educación y las cualificaciones relevantes para el puesto de trabajo al que estás aplicando.

Habilidades y Competencias Clave

Esta parte te permite resaltar tus fortalezas y demostrar las capacidades relevantes para el puesto al que estás aplicando. Aquí hay algunos elementos clave que debes considerar al detallar tus habilidades y competencias en tu currículum:

1. Habilidades técnicas o “hard skills”: Enumera las habilidades técnicas específicas que posees y que son relevantes para el puesto. Estas pueden incluir conocimientos de software, lenguajes de programación, herramientas tecnológicas, maquinaria o equipos especializados.
2. Habilidades transferibles o “soft skills”: Menciona las habilidades transferibles que has desarrollado a lo largo de tu trayectoria, como habilidades de comunicación, liderazgo, resolución de problemas, trabajo en equipo, organización o capacidad de adaptación. Estas habilidades son valiosas en diferentes entornos laborales y pueden ser aplicables a una variedad de roles.Sin embargo, ya no son tan fáciles de comprobar como las hablidades técnicas, algunos reclutadores pueden considerar que los candidatos no son honestos al momento de mencionar estas hablidades en su CV, y que solo están ahí para rellenar espacio. Si las incluyes, es importante que estés preparado para dar ejemplos de situaciones en las que has aplicado estas habilidades cuando pases a la fase de entrevistas del puesto.
3. Idiomas: Si estás aplicando para un trabajo en inglés es de suponer que tienes un nivel fluido en el idioma. Indica ese nivel de fuidez que tienes tanto en inglés como en otros idiomas y destaca si posees certificaciones reconocidas, como el TOEFL o el DELE.

Como en todas las secciones recuerda adaptar tus habilidades y competencias clave según las necesidades del puesto al que te postulas, seleccionando aquellas que sean más relevantes y destaquen tus fortalezas como candidato.

Proyectos y Logros Destacados

Esta sección es una oportunidad para resaltar tus contribuciones significativas y los resultados obtenidos en proyectos específicos a lo largo de tu carrera. Al incluir esta sección en tu currículum, puedes demostrar tu capacidad para generar impacto y destacar tu valía como profesional.

Cabe destacar que no es completamente necesario crear una sección solo de proyectos y logros destacados, ya que estos se pueden incluir dentro de la experiencia laboral o académica.

Pero si tienes una cantidad considerable de logros que quieres que resalten, debes considerar estos elementos clave al momento de detallarlos en tu curriculum vitae:

1. Descripción del proyecto: Proporciona una breve descripción de los proyectos en los que has trabajado. Enfatiza el propósito, el alcance y los resultados obtenidos. Esto brinda a los reclutadores una comprensión clara de tus responsabilidades y de cómo tus contribuciones han generado valor.
2. Responsabilidades y roles: Detalla tus responsabilidades y roles específicos en cada proyecto. Destaca las habilidades y conocimientos aplicados, así como tu capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios y gestionar tareas clave.
3. Resultados y logros: Enumera los logros más destacados y los resultados obtenidos en cada proyecto. Utiliza datos cuantificables cuando sea posible para respaldar tus afirmaciones y demostrar el impacto positivo que has generado.
4. Reconocimientos y premios: Si has recibido reconocimientos o premios por tus contribuciones en proyectos específicos, inclúyelos en esta sección. Esto muestra tu capacidad para destacar y ser reconocido en tu campo profesional.

Cosas Que NO Debes Incluir En Tu CV

Al elaborar tu currículum, hay ciertas cosas que debes evitar incluir para mantenerlo enfocado y relevante para los empleadores.

Una de ellas es la educación básica, como la escuela primaria y secundaria, a menos que hayas estudiado en una escuela técnica donde hayas adquirido habilidades específicas relacionadas con el puesto al que estás aplicando. En ese caso, puedes mencionar brevemente la institución y las habilidades técnicas relevantes adquiridas.

Además, es importante tener en cuenta otras cosas que no debes incluir en tu CV, como detalles personales irrelevantes, como tu estado civil, religión o número de seguro social.

También es recomendable no incluir tu fotografía si aplicas para trabajos en Estados Unidos, Canadá, o Reino Unido, ya que en estos países no se acostumbra a agregarla. En general, concéntrate en proporcionar información relevante relacionada con tu experiencia laboral, educación, habilidades y logros.

Al mantener tu currículum enfocado en lo más relevante para el puesto y evitando información innecesaria o no pertinente, podrás presentar un documento más claro y conciso que captará la atención de los reclutadores y resaltará tus cualificaciones y aptitudes más importantes.

¿Cómo Hacer Un CV Sin Experiencia Laboral?

Cuando se trata de elaborar un currículum sin experiencia laboral, es importante enfocarse en resaltar la formación académica y las habilidades relevantes. Aunque puede parecer desafiante, existen estrategias que puedes emplear para destacar tus cualidades y aptitudes. Al fin y al cabo, todos sabemos hacer algo.

En lugar de incluir información irrelevante solo para llenar espacio, considera realizar cursos en línea relacionados con el trabajo al que deseas aplicar. Estos cursos demuestran tu interés en aprender y mejorar tus habilidades, y pueden ser un valor agregado en tu currículum.

Además, reflexiona sobre los proyectos que hayas realizado durante tus estudios universitarios o en cualquier organización. Estos proyectos pueden mostrar tus habilidades prácticas y tu capacidad para trabajar en equipo. Destaca los logros y resultados alcanzados, resaltando las habilidades transferibles que adquiriste en el proceso.

No subestimes el poder de las actividades extracurriculares, voluntariados o pasantías, ya que también pueden proporcionar experiencias relevantes y demostrar tu compromiso y capacidad para trabajar en un entorno profesional.

Recuerda adaptar tu currículum a cada oportunidad laboral, resaltando aquellas experiencias y habilidades que sean más relevantes para el puesto al que te postulas. Aunque no tengas experiencia laboral directa, enfocarte en tu formación académica, cursos en línea y proyectos relevantes te permitirá destacar tus capacidades y potencial para el trabajo.

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En conclusión, elaborar un currículum vitae efectivo es crucial para destacar en el competitivo mundo laboral. Siguiendo los consejos y pautas presentados en esta guía, puedes crear un currículum sólido y convincente. Recuerda recopilar toda la información relevante, adaptarla al formato adecuado y resaltar tus logros y habilidades clave.

Ahora es el momento de poner en práctica estos consejos y utilizarlos para aplicar a los puestos de trabajo que tenemos disponibles en Freelance Latin America.

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